Informujemy, iż Fundacja Aktywizacja zaktualizowała swoją Politykę Prywatności. W celu optymalizacji treści dostępnych w naszym serwisie, dostosowania ich do Państwa indywidualnych potrzeb, korzystamy z informacji zapisanych za pomocą plików cookies na urządzeniach końcowych użytkowników. Użytkownicy mogą kontrolować pliki cookies za pomocą ustawień swojej przeglądarki internetowej. Dalsze korzystanie z naszego serwisu internetowego, bez zmiany ustawień przeglądarki internetowej oznacza, iż użytkownicy akceptują stosowanie plików cookies. Aby dowiedzieć się więcej o rodzajach stosowanych plików cookies oraz o możliwościach zmiany ustawień prosimy zapoznać się z "Polityką Prywatności".

Psycholog (Opole)

 

 

W związku z realizacją projektu „Młodzi aktywni na rynku pracy" współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Fundacja Aktywizacja oddział w Opolu poszukuje:

Psychologa (0,2 etatu) 

Zakres obowiązków:

  • prowadzenie poradnictwa psychologicznego dla osób z niepełnosprawnością,
  • prowadzenie dokumentacji projektowej.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe kierunkowe,
  • minimum dwuletnie doświadczenie w udzielaniu konsultacji psychologicznych,
  • umiejętność organizacji pracy własnej,
  • systematyczność, odpowiedzialność,
  • wysokie kompetencje komunikacyjne,
  • mile widziane doświadczenie w pracy z osobami niepełnosprawnymi oraz znajomość środowiska osób niepełnosprawnych.

Oferujemy:

  • pracę w dużej, dynamicznie rozwijającej się organizacji pozarządowej, mającej wieloletnie doświadczenie i wyrobioną markę,
  • możliwość rozwoju oraz realizacji własnych pomysłów w ramach działania organizacji,
  • współpracę w zgranym, profesjonalnym zespole,
  • umowę o pracę na 0,2 etatu.

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego do dnia 30 maja 2016 r. na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie obsługi JavaScript.

Prosimy o umieszczenie nazwy stanowiska oraz nazwiska kandydata w temacie e-maila. W aplikacji należy umieścić następującą klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z Ustawą

z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 roku nr 101, poz. 926).”

Prosimy o podanie oczekiwanego wynagrodzenia brutto za podjęcie pracy. Nie będą rozpatrywane aplikacje bez podanego wynagrodzenia, nie zawierające CV lub listu motywacyjnego.

Zachęcamy do aplikowania osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.